Цитируем Коммерсант:
Сегодня в социальных сетях появилась информация о том, что из пермского подразделения IT-компании Xsolla уволили 150 сотрудников. В Twitter было опубликовано письмо генерального директора и основателя компании Александра Агапитова, адресованное подпавшим под сокращение работникам:
В письме глава Xsolla объяснил, что в ходе проведенного анализа были выявлены «невовлеченные и малопродуктивные» сотрудники, которые не всегда присутствовали на рабочем месте во время дистанционной работы, проявляли низкую активность в корпоративных чатах и почте. Они, по словам господина Агапитова, и были уволены.
По данным пермских СМИ, под сокращение подпали и работники из других филиалов компании, в том числе в США.
В официальном заявлении Александр Агапитов отметил, что такая мера обусловлена необходимостью компании «продолжать движение». «Мы хотим, чтобы все наши сотрудники каждый день думали о том, как их поступки и решения влияют на судьбу компании и ее успех, ведь на ближайшие годы у нас стоят очень амбициозные цели. Мы много требуем и много даем взамен — на наш взгляд, это справедливый обмен, который является частью нашей культуры и четко артикулируется с первого дня работы в компании»,— прокомментировал ситуацию гендиректор компании.
Компания Xsolla занимается разработкой решений для монетизации видеоигр. Она была основана Александром Агапитовым в 2005 году в Перми и первоначально называлась 2Pay. В 2010-м главный офис компании был перенесен в Лос-Анджелес, а ее название сменилось на Xsolla. Также у компании есть представительства в Перми и Сеуле (Корея). По информации открытых источников, выручка Xsolla в 2020 году составила $67 млн (рост год к году — 75%).
Комментарий редакции
Вполне можно допустить, что персонал действительно забивал на работу, всё же дома работать "тяжело" - масса соблазнов. А быть может, дело в чём-то другом. Не важно. Это внутреннее дело компании Xsolla.
Однако, подобная ситуация лишний раз доказывает: никакого мифического "дефицита" IT-специалистов давно уже нет, если компании могут позволить выкидывать их за борт пачками.
Что на это скажут всяческие вайтишные пропгандоны, которые в комментариях на нашем сайте визжат о дикой нехватке айтишников, рассказывют о элитарности этой профессии и о каких-то "нитаких" IT-специалистах, работающих в "нитаких" компаниях?
Можете теперь засовывать своё раздутое ЧСВ себе обратно в задницу и не упоминайте всуе что вы айтишник. Теперь это звучит также банально, как бухгалтер или юрист.
Спасибо анонимусу за наводку
Комментарии (45)